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Weiland 12
Tel. 05371 / 897867
Fax 05371 / 897866

Organisationsanalysen - Wo liegen die wahren Ursachen?


Wozu eine Organisationsanalyse?

  • Um die Ursachen dafür zu finden, warum die Ergebnisse so sind wie sie sind.
    Denn wenn man Zahlen sieht, dann ist das Denken und Handeln,
    welches zu diesen Zahlen geführt hat, Monate wenn nicht Jahre alt.

Zur Vorgehensweise:

  • Auf Basis von Mitarbeiterbefragungen und der Analyse von Unterlagen
    wird ein Bericht erstellt, in dem die wichtigsten Themen aufgeführt sind,
    bei denen es einen ganz offensichtlichen Verbesserungsbedarf gibt.

  • Im Anschluss wird mit dem gesamten Management ein Führungskräfte-
    Workshop durchgeführt, um die Analyse zu diskutieren und die
    vorgeschlagenen Maßnahmen konkret zu vereinbaren.

Die Erfahrung zeigt, dass mit dieser "überschaubaren" Vorgehensweise
bereits enorme Verbesserungen aufgezeigt werden können.

Möchten Sie mehr zu diesem Thema wissen?